Leia o livro PDF ‘Rumo aos 120 Anos’ por por Luciano Subirá
(…)”Em um mundo obcecado pela juventude eterna, ‘Rumo aos 120 Anos’ surge como um farol de esperança e sabedoria. Através da lente holística que combina fé e ciência, este livro nos convida a uma jornada transformadora em direção a uma vida longa e plena.” (…)”A ciência moderna comprova que a longevidade não é apenas um […]
Leia o livro PDF ‘Os ciclos da alma’ por Sharon M. Koenig
(…)”No turbilhão da vida moderna, é fácil nos perdermos em meio às obrigações e responsabilidades, esquecendo-nos da nossa essência e do nosso propósito maior. ‘Os Ciclos da Alma’ surge como um guia prático para reconectarmos com a nossa sabedoria interior e trilharmos o caminho da realização pessoal.” (…)”A alma, em sua jornada evolutiva, passa por […]
Leia o livro ‘Cultura organizacional livre de assédio’ por Cris Kerr
(…)”Os resultados de uma pesquisa realizada pelo Boston Consulting Group confirmam a importância dos homens para a transformação que desejamos fazer nas empresas e na nossa sociedade: os programas de diversidade e inclusão têm 96% de sucesso quando homens estão ativamente envolvidos. Já nas empresas em que eles não estão envolvidos, o progresso é de […]
Livro ‘Empresas à prova do tempo’ por Carlos Alberto Araripe
(…)”Em um mundo em constante mudança, onde empresas surgem e desaparecem num piscar de olhos, as centenárias brasileiras se erguem como faróis de resiliência e adaptabilidade. O que estas empresas, que ultrapassaram a marca de 100 anos de existência, têm para nos ensinar sobre o segredo da longevidade empresarial?” (…)”As empresas centenárias brasileiras possuem raízes […]
Leia o livro PDF ‘Conecte-se!’ por Dale Carnegie
(…)”A construção da confiança é um processo gradual que exige tempo, esforço e compromisso.” (…)”A confiança é a base de qualquer relacionamento forte e duradouro. Sem ela, as relações são frágeis e propensas a rupturas.” (…)”Quando confiamos em alguém, sentimos que podemos contar com essa pessoa para obter apoio, compreensão e ajuda.” (…)”É importante ser […]
